Много любимчани пожелаха да започнат работа в „Язаки“

Много желаещи от Любимец пожелаха да кандидатстват за работа в японския завод „Язаки“ край Димитровград. Това стана ясно днес на среща между служителя на фирмата Атанас Делчев и любимчени в зала „Любимец“. На нея имаше около 50 човека.

Той накратко обясни условията за работа и заплащането, което вълнува всички. Обясни, че има осигурен транспорт от Свиленград и Любимец. Макар че процесът е непрекъснат, засега се работи на две смени.

Работата е по 8.5 часа с две физиологични почивки по 15 минути и 45 за обяд. Яденето е на символична цена от 50 стотинки.

По време на работа различни по цвят кабели се пъхат в контактор. Затова от фирмата изискват кандидатът да не е далтонист. Другите условия за работа са кандидатът да не е осъждан и да е грамотен. Работи се на борд, който се движи на поточна линия.

Обучението на новите работници се провежда в новоизграденият завод.

Господин Делчев каза, че три компонента определят възнаграждението. Първо е твърдата заплата, второ са бонусите и трето – социалните придобивки.

Започва се с 550 лева месечно, които след удържането на осигуровки, остават на 430 лева. Работникът получава бонуси ако не отсъства безпричинно от работа. Ако е изпълнил това условие, още на 6-тия месец може да получи още 50 лева.

По друга, японска програма, служителят може да получи допълнителен бонус, ако е в приличен вид, ако работното му място е чисто, ако е лоялен към компанията.

Дават по 30 лева ваучери за храна, които всеки януари ще се увеличават съобразно инфлацията.

Владеенето на езици може да послужи за кариерно развитие, което фирмата предлага.

За хората над 45 години е трудно да се справят с работата, по простата причина, че имат затруднено зрение, забавен мисловен процес, обясни представителят на „Язаки“. Като чуха това няколко жени излязоха.

Атанас Делчев раздаде молби за работа и тестове, които кандидатите трябва да попълнят. Той, още на място определи кои могат да кандидатстват за работа и какви документи да си приготвят.

Присъстващите не зададоха въпроси, свързани с това по какъв договор ще започнат работа, временен или постоянен и дали има санкции, ако служителят на си върши както трябва работата.

Преди Любимец, подобна среща имаше и в Свиленград, на която се явиха около 60 човека. И на двете присъстваше Соня Славова, директор на дирекция Бюро по труда – – Свиленград